TerraNova
New member
CHP Genel Lideri Kemal Kılıçdaroğlu, toplumsal medya hesabında, iktidara geldiklerinin birinci altı ayında bayanlar için yapacakları düzenlemeleri anlattığı bir görüntü yayınladı.
Kılıçdaroğlu, altı vaadini şöyleki sıraladı:
“Sevgili halkım, yeterli akşamlar. bir daha değerli bir sıkıntıda şahitliğinize gereksinimim var. Biliyorsunuz, iktidara gelişimizin birinci altı ayında gençlere sağlayacağımız kolaylıkları sizlerle paylaşmıştım. bir daha tekrar ediyorum: Bunlar ıslahatlar değil. Uzun vadeli ıslahatlar aslına bakarsanız programlarımızda yer alıyor ve yer alacak. Bunlar halkımıza nefes aldıracak birinci altı ay kolaylıkları.
Gençlerin akabinde artık de bayan başlığına geçiyorum. Birazdan anlatacağım; ‘Altı Ayda, Altı Kolaylık’ başlığı, ülkemizin bayanlarına nefes aldıracaktır. Başlıyorum.
Adalet ve güvenlik
Bir: Bayana yönelik şiddetle gayretimiz çabucak başlayacak. İstanbul Sözleşmesi’ni birinci bir hafta içerisinde bir daha yürürlüğe koyacağız. Bayana şiddet davalarına bakan özel yetkili mahkemeler ve Yargıtay’da başka bir ceza dairesi kurulacak, altı ay ortasında. Tüm savcı, hâkim ve isimli kurumlarda çalışanlar, bu hususta özel eğitim alacak. Her polis karakolunda konut içi şiddet konusunda eğitim almış takımlar bulunacak. Ve içlerinden en az biri bayan olacak. Şiddet bildiriminin aile doktorları tarafınca da yapılması için, polis ve aile doktoru içinde bir irtibat kanalı oluşturulması sağlanacak. Bayanlara şiddet uygulayan şahıslara indirimsiz bir biçimde, bakın altını değerle çiziyorum, indirimsiz bir biçimde türel yaptırımlar uygulanacak. Bayana iş yerinde uygulanan ayrımcılığa yönelik de birinci altı ayda net adımlar atacağız. İşte yahut meskende, her nerede olursa olsun, bayana uygulanan fiziki şiddet üzere ruhsal ve ekonomik şiddet de tıpkı kapsamda hata sayılacak. Umuyorum ki artık bayanlar, adaleti ve güvenliği toplumsal medyada aramak zorunda kalmayacak.
Konut kadınlığına yasal statü
İki: Mesken bayanlarının toplumsal garanti sorununu birinci altı ayda çözeceğim. 1971 yılından bu yana Türkiye’nin taahhüt ettiği ancak yasalaştıramadığı Aile Takviyeleri Sigortası’nın maddeleştirilmesini, birinci altı ayda sağlayacağım. Evet, birinci altı ayda mesken bayanlığını, yasal iş tarifine dahil edeceğiz. Çalışmayan bayanların toplumsal haklarını teminat altına alacağız. Hane geliri minimum fiyatın altında olan aileler için Aile Takviyeleri Sigortası’ndan mali dayanak sağlanacak. Evvel hanedeki bayan ismine bankada bir hesap açılacak, daha sonra da para o bayanın banka hesabına yatmaya devam edecek. Mesken bayanları güçlendikçe aileler de güçlenecek.
İstihdama teşvik
Üç: Bayan istihdamını arttırmaya yönelik adımları birinci altı ayda atacağım. Natürel kıymetli bir gayemiz de çalışmak isteyen mesken bayanlarına takviye olmaktır. KOBİ’lerin yarı vakitli bayan istihdamını arttırmak için sloganımız, ‘Ev bayanlarına iş, meskene aş olacak’. Konut bayanlarını yarı yahut tam vakitli işe alan KOBİ’lerin vereceği maaş, ödeyeceği vergide, devlet Aile Takviyeleri Sigortası kapsamında dayanak verecek. Devlet memuriyetine konut bayanlarının da alınmasını teşvik edeceğim. Ayrıyeten kamuda idare kademelerinde en az yüzde 35 bayan kotasının uygulanmasını sağlayacağım. Devlet, idare kademelerinde çalışan bayan oranı yüzde 35 yahut üzeri olan özel dal şirketlerine de vergi teşviki verecek.
Nafaka
Dört: Eşinden boşanan bayanlar için birinci altı ayda Yeni Başlangıçlar Fonu oluşturacağım. Bayan ve erkek içindeki nafaka gerginliğini muhakkak bitireceğim. Eşinden boşanan bayanlara, Aile Dayanakları Sigortası kapsamında kuracağımız Yeni Başlangıçlar Fonu yardımıyla, boşanıp başvuran her bayana taşınma ve mesken kurma dayanağı verdirecek. Bayan çalışmıyorsa istihdama iştiraki için belediyeler tarafınca eğitim ve iş bulma takviyesi verilecek. Bayanlar güçlenecek ve kimseye muhtaç olmadan hayatlarına bir daha başlayacaklar. Gayemiz, bu bahiste tam adalet sistemini kurmak.
“Doğum müsaadesi bir daha düzenlenecek”
Beş: Doğum müsaadesi kanununu birinci altı ayda değiştireceğim. Doğum müsaadesine ayrılmış ve yasal müddet ortasında işine dönememiş yahut işinden ayrılmak zorunda kalmış bayanların ileri senelerda bir daha iş ömrüne dönmeleri halinde, istihdam eden kurum ve kuruluşlara yönelik özel vergi teşvikini birinci altı ayda getireceğim. bu biçimdelikle tüm dünyadaki trendin bilakis Türk bayanları, iş hayatına dönmek istediklerinde olumlu ayrımcılık uygulamalarından yararlanmış olacak.
Önleyici sıhhat hizmetleri
Altı: kuvvetli bir bayan sıhhati projesini çabucak başlatacağım. Bayan sıhhati programı yardımıyla bayanların sıhhat, bakım ve hijyen konusundaki en büyük garantisi devlet olacak. Ergenlik çağına giren kız çocuklarının sıhhat harcamaları fiyatsız olacak. Rahim kanserini önleyen HPV aşısı da dahil olmak üzere bu bahisteki tüm önleyici sıhhat harcamaları da devlet tarafınca fiyatsız olarak karşılanacak.
Sevgili halkım, bunlar iktidara gelişimizin birinci altı ayında bayanlar için hayata geçireceğimiz nefes alma kolaylıklarıdır. Görüntümü buraya bırakıyorum. Siz de şahit olun. söylemiş olduklerimi yapmaz isem hesabını doğal olarak soracaksınız.”
Kılıçdaroğlu, altı vaadini şöyleki sıraladı:
“Sevgili halkım, yeterli akşamlar. bir daha değerli bir sıkıntıda şahitliğinize gereksinimim var. Biliyorsunuz, iktidara gelişimizin birinci altı ayında gençlere sağlayacağımız kolaylıkları sizlerle paylaşmıştım. bir daha tekrar ediyorum: Bunlar ıslahatlar değil. Uzun vadeli ıslahatlar aslına bakarsanız programlarımızda yer alıyor ve yer alacak. Bunlar halkımıza nefes aldıracak birinci altı ay kolaylıkları.
Gençlerin akabinde artık de bayan başlığına geçiyorum. Birazdan anlatacağım; ‘Altı Ayda, Altı Kolaylık’ başlığı, ülkemizin bayanlarına nefes aldıracaktır. Başlıyorum.
Adalet ve güvenlik
Bir: Bayana yönelik şiddetle gayretimiz çabucak başlayacak. İstanbul Sözleşmesi’ni birinci bir hafta içerisinde bir daha yürürlüğe koyacağız. Bayana şiddet davalarına bakan özel yetkili mahkemeler ve Yargıtay’da başka bir ceza dairesi kurulacak, altı ay ortasında. Tüm savcı, hâkim ve isimli kurumlarda çalışanlar, bu hususta özel eğitim alacak. Her polis karakolunda konut içi şiddet konusunda eğitim almış takımlar bulunacak. Ve içlerinden en az biri bayan olacak. Şiddet bildiriminin aile doktorları tarafınca da yapılması için, polis ve aile doktoru içinde bir irtibat kanalı oluşturulması sağlanacak. Bayanlara şiddet uygulayan şahıslara indirimsiz bir biçimde, bakın altını değerle çiziyorum, indirimsiz bir biçimde türel yaptırımlar uygulanacak. Bayana iş yerinde uygulanan ayrımcılığa yönelik de birinci altı ayda net adımlar atacağız. İşte yahut meskende, her nerede olursa olsun, bayana uygulanan fiziki şiddet üzere ruhsal ve ekonomik şiddet de tıpkı kapsamda hata sayılacak. Umuyorum ki artık bayanlar, adaleti ve güvenliği toplumsal medyada aramak zorunda kalmayacak.
Konut kadınlığına yasal statü
İki: Mesken bayanlarının toplumsal garanti sorununu birinci altı ayda çözeceğim. 1971 yılından bu yana Türkiye’nin taahhüt ettiği ancak yasalaştıramadığı Aile Takviyeleri Sigortası’nın maddeleştirilmesini, birinci altı ayda sağlayacağım. Evet, birinci altı ayda mesken bayanlığını, yasal iş tarifine dahil edeceğiz. Çalışmayan bayanların toplumsal haklarını teminat altına alacağız. Hane geliri minimum fiyatın altında olan aileler için Aile Takviyeleri Sigortası’ndan mali dayanak sağlanacak. Evvel hanedeki bayan ismine bankada bir hesap açılacak, daha sonra da para o bayanın banka hesabına yatmaya devam edecek. Mesken bayanları güçlendikçe aileler de güçlenecek.
İstihdama teşvik
Üç: Bayan istihdamını arttırmaya yönelik adımları birinci altı ayda atacağım. Natürel kıymetli bir gayemiz de çalışmak isteyen mesken bayanlarına takviye olmaktır. KOBİ’lerin yarı vakitli bayan istihdamını arttırmak için sloganımız, ‘Ev bayanlarına iş, meskene aş olacak’. Konut bayanlarını yarı yahut tam vakitli işe alan KOBİ’lerin vereceği maaş, ödeyeceği vergide, devlet Aile Takviyeleri Sigortası kapsamında dayanak verecek. Devlet memuriyetine konut bayanlarının da alınmasını teşvik edeceğim. Ayrıyeten kamuda idare kademelerinde en az yüzde 35 bayan kotasının uygulanmasını sağlayacağım. Devlet, idare kademelerinde çalışan bayan oranı yüzde 35 yahut üzeri olan özel dal şirketlerine de vergi teşviki verecek.
Nafaka
Dört: Eşinden boşanan bayanlar için birinci altı ayda Yeni Başlangıçlar Fonu oluşturacağım. Bayan ve erkek içindeki nafaka gerginliğini muhakkak bitireceğim. Eşinden boşanan bayanlara, Aile Dayanakları Sigortası kapsamında kuracağımız Yeni Başlangıçlar Fonu yardımıyla, boşanıp başvuran her bayana taşınma ve mesken kurma dayanağı verdirecek. Bayan çalışmıyorsa istihdama iştiraki için belediyeler tarafınca eğitim ve iş bulma takviyesi verilecek. Bayanlar güçlenecek ve kimseye muhtaç olmadan hayatlarına bir daha başlayacaklar. Gayemiz, bu bahiste tam adalet sistemini kurmak.
“Doğum müsaadesi bir daha düzenlenecek”
Beş: Doğum müsaadesi kanununu birinci altı ayda değiştireceğim. Doğum müsaadesine ayrılmış ve yasal müddet ortasında işine dönememiş yahut işinden ayrılmak zorunda kalmış bayanların ileri senelerda bir daha iş ömrüne dönmeleri halinde, istihdam eden kurum ve kuruluşlara yönelik özel vergi teşvikini birinci altı ayda getireceğim. bu biçimdelikle tüm dünyadaki trendin bilakis Türk bayanları, iş hayatına dönmek istediklerinde olumlu ayrımcılık uygulamalarından yararlanmış olacak.
Önleyici sıhhat hizmetleri
Altı: kuvvetli bir bayan sıhhati projesini çabucak başlatacağım. Bayan sıhhati programı yardımıyla bayanların sıhhat, bakım ve hijyen konusundaki en büyük garantisi devlet olacak. Ergenlik çağına giren kız çocuklarının sıhhat harcamaları fiyatsız olacak. Rahim kanserini önleyen HPV aşısı da dahil olmak üzere bu bahisteki tüm önleyici sıhhat harcamaları da devlet tarafınca fiyatsız olarak karşılanacak.
Sevgili halkım, bunlar iktidara gelişimizin birinci altı ayında bayanlar için hayata geçireceğimiz nefes alma kolaylıklarıdır. Görüntümü buraya bırakıyorum. Siz de şahit olun. söylemiş olduklerimi yapmaz isem hesabını doğal olarak soracaksınız.”